<html><head><meta http-equiv="content-type" content="text/html; charset=utf-8"></head><body style="overflow-wrap: break-word; -webkit-nbsp-mode: space; line-break: after-white-space;">Si possono conoscere i nomi dei componenti del “Coordinamento di AreaDG” ?. Grazie. G. N. <br><div><br><blockquote type="cite"><div>Il giorno 21 dic 2023, alle ore 21:59, Coordinamento AreaDG <coordinamentoarea@gmail.com> ha scritto:</div><br class="Apple-interchange-newline"><div><div dir="ltr"><div style="text-align:center"><span id="cid:ii_lqfoqf0g0"><AreaDG.jpg></span></div><div><p class="MsoNormal" align="center" style="text-align:center;text-indent:14.2pt;margin:0cm 0cm 10pt;line-height:115%;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"><b><i><span style="font-size:17pt;line-height:115%;font-family:"Bookman Old Style",serif;color:rgb(82,82,82)">Ancora sulle conferme
dei dirigenti: gli uffici giudiziari italiani meritano di più.</span></i></b></p><p class="MsoNormal" style="text-align:justify;text-indent:14.2pt;margin:0cm 0cm 10pt;line-height:115%;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"><b><i><span style="font-size:19pt;line-height:115%;font-family:"Times New Roman",serif;color:rgb(82,82,82)"> </span></i></b></p><p class="MsoNormal" style="text-align:justify;text-indent:14.2pt;margin:0cm 0cm 10pt;line-height:115%;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"><span style="font-size:18pt;line-height:115%;font-family:Garamond,serif;color:rgb(82,82,82)">Il conferimento di un
ufficio direttivo non deve essere un premio alla carriera ma deve valorizzare
il merito nell’esercizio della giurisdizione e le attitudini organizzative.</span></p><p class="MsoNormal" style="text-align:justify;text-indent:14.2pt;margin:0cm 0cm 10pt;line-height:115%;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"><span style="font-size:18pt;line-height:115%;font-family:Garamond,serif;color:rgb(82,82,82)">Spesso i dirigenti
vengono scelti facendo una prognosi sulle loro capacità ed è fondamentale il
momento della conferma, quando si verifica il lavoro svolto nel quadriennio. </span></p><p class="MsoNormal" style="text-align:justify;text-indent:14.2pt;margin:0cm 0cm 10pt;line-height:115%;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"><span style="font-size:18pt;line-height:115%;font-family:Garamond,serif;color:rgb(82,82,82)">Per questo, in
occasione delle conferme, è importante essere attenti ed ascoltare la voce
degli uffici.</span></p><p class="MsoNormal" style="text-align:justify;text-indent:14.2pt;margin:0cm 0cm 10pt;line-height:115%;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"><span style="font-size:18pt;line-height:115%;font-family:Garamond,serif;color:rgb(82,82,82)">Confermare un
dirigente che non ha dato buona prova di sé significa consentirgli una gestione
non ottimale dell’ufficio o nel futuro di trasferirsi a dirigere un altro
ufficio, con pregiudizio per i cittadini che a quell’ufficio chiedono
giustizia.</span></p><p class="MsoNormal" style="text-align:justify;text-indent:14.2pt;margin:0cm 0cm 10pt;line-height:115%;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"><span style="font-size:18pt;line-height:115%;font-family:Garamond,serif;color:rgb(82,82,82)">Ne era consapevole
anche il vicepresidente del Csm quando, all’inizio della nuova consiliatura, ha
esaltato la “procedura di conferma dopo i primi quattro anni di esercizio
dell’incarico, che consente di verificare la correttezza ed utilità delle
scelte operate e prorogarle per ulteriori quattro anni o al contrario rivederle
ponendo fine all’esperienza di direzione di chi si sia dimostrato non
adeguato”. </span></p><p class="MsoNormal" style="text-align:justify;text-indent:14.2pt;margin:0cm 0cm 10pt;line-height:115%;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"><span style="font-size:18pt;line-height:115%;font-family:Garamond,serif;color:rgb(82,82,82)">Non ne sono
consapevoli invece i consiglieri togati eletti nelle liste di Unicost e
Magistratura Indipendente e quelli laici rappresentativi dei partiti di destra,
dai quali proviene proprio l’attuale vicepresidente. </span></p><p class="MsoNormal" style="text-align:justify;text-indent:14.2pt;margin:0cm 0cm 10pt;line-height:115%;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"><span style="font-size:18pt;line-height:115%;font-family:Garamond,serif;color:rgb(82,82,82)">Abbiamo, infatti,
appena letto che i consiglieri di Magistratura Indipendente e Unicost insieme ai
laici rappresentativi dei partiti di destra hanno votato per la conferma del
Presidente del Tribunale di Bergamo e del Presidente di sezione della Corte di
appello di Torino, nonostante i pareri, del consiglio giudiziario competente, negativo
(e unanime) nel primo caso, e positivo ma a maggioranza nel secondo caso.</span></p><p class="MsoNormal" style="text-align:justify;text-indent:14.2pt;margin:0cm 0cm 10pt;line-height:115%;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"><span style="font-size:18pt;line-height:115%;font-family:Garamond,serif;color:rgb(82,82,82)">Spesso si dice che i
colleghi non segnalano i dirigenti meno capaci. In questo caso invece i
campanelli d’allarme erano stati suonati ma la stabile maggioranza che governa
questo consiglio non li ha sentiti.</span></p><p class="MsoNormal" style="text-align:justify;text-indent:14.2pt;margin:0cm 0cm 10pt;line-height:115%;font-size:11pt;font-family:Calibri,sans-serif"><span style="font-size:18pt;line-height:115%;font-family:Garamond,serif;color:rgb(82,82,82)">Gli uffici giudiziari
italiani ed i tanti magistrati che lavorano senza tregua meritano dirigenti
adeguati e soprattutto meritano che i loro rappresentanti in Csm facciano fino
in fondo il loro dovere, senza indulgere nella difesa corporativa di chi non sempre
è stato all’altezza del suo compito. </span></p>
<span style="font-size:18pt;line-height:115%;font-family:Garamond,serif;color:rgb(82,82,82)">Il Coordinamento di AreaDG.</span><br></div></div>
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